Alles over heffingskortingen

Vragen over de werkeloosheidsuitkering

Meer informatie over heffingskortingen voor: Iedereen Mensen die werken 65+ ers Gehandicapten Gezinnen met kinderen Alleenstaanden met kinderen Als u gaat samenwonen Als u gaat trouwen Als u gaat scheiden Mensen die beleggen Mensen die verlof opnemen Veel gestelde vragen Woordenlijst Ook handig om te weten: Alles over ouderschapsverlof Belastingtarieven Inkomen uit werk en woning (box1) Adressen belastingdienst Alles over uw sofinummer Alles over de WIA Alles over de WW Aangifte inkomstenbelasting Adverteerders: Meer informatie voor adverteerders

Hoe lang hebt u recht op een WW-uitkering? U hebt minimaal 3 maanden en maximaal 38 maanden recht op een WW-uitkering. Wekeneis WW Als u aan de wekeneis voldoet hebt u recht op een uitkering van 3 maanden. De wekeneis houdt in dat u in de 36 weken voor u werkloos werd, minimaal 26 weken hebt gewerkt. Het gaat om weken waarin u minimaal één dag hebt gewerkt, weken waarin u vakantie hebt en weken waarin u betaald verlof hebt opgenomen.Weken die niet meetellen zijn weken die u als zelfstandige hebt gewerkt en weken die zijn meegeteld voor een eerdere uitkering. Wekeneis voor musici, filmmedewerkers, artiestenVoor musici, filmmedewerkers en artiesten en de werknemers die deze groepen technisch ondersteunen is de wekeneis lager. Zij moeten 16 uit 39 weken gewerkt hebben. Jareneis WW U hebt recht op een langere uitkering als u ook aan de jareneis voldoet. Dit houdt in dat u in de vijf jaar voordat u werkloos werd minstens vier jaar voldoende hebt gewerkt. U hebt voldoende gewerkt als u in een jaar over 52 of meer dagen loon hebt ontvangen. Het jaar waarin u werkloos bent geworden, telt bij de berekening hiervan niet mee. Een verlengde uitkering duurt maximaal 35 maanden. Hoe lang de uitkering precies duurt, is afhankelijk van uw totale arbeidsverleden. Per extra jaar arbeidsverleden van vier of meer jaar wordt de duur van de WW-uitkering met een maand verlengd. De jaren waarin u kinderen hebt verzorgd kunnen ook gedeeltelijk meetellen.Vanaf 2007 kan ook een jaar waarin u mantelzorg hebt verricht meetellen. Totaal arbeidsverledenOm uw totale arbeidsverleden te bepalen telt u uw fictieve en feitelijke arbeidsverleden bij elkaar op.Voor elk jaar dat u hebt gewerkt, hebt u recht op een WW-uitkering van een maand. Fictief arbeidsverleden en WWDit zijn alle jaren vanaf het kalenderjaar waarin u achttien jaar werd tot en met 1997. Feitelijk arbeidsverleden en WWVanaf 1998 worden de daadwerkelijk gewerkte jaren geteld. Een jaar telt mee als u in dat jaar over 52 dagen of meer loon hebt ontvangen. U moet zelf kunnen aantonen wat uw feitelijke arbeidsverleden is, bijvoorbeeld via een jaaropgave voor de belastingdienst of loonstrookjes. Overige vragen over de ww-uitkering: Wanneer hebt u recht op een WW-uitkering? Hoe vraagt u een WW-uitkering aan? Hoe lang hebt u recht op een WW-uitkering? Wat telt als werk bij de jareneis van de WW? Hoe hoog is uw WW-uitkering? Wat zijn uw verplichtingen bij een WW-uitkering? Kunt u ook een WW-uitkering krijgen als u een arbeidsongeschiktheidsuitkering hebt? Kunt u als u een WW-uitkering hebt een eigen bedrijf beginnen? Moet u solliciteren als u een WW-uitkering hebt? Kunt u werk zoeken in het buitenland met behoud van uw WW-uitkering? Hoe helpt UWV WERKbedrijf u bij het vinden van werk? Hebt u recht op vakantie met een WW-uitkering? Wat gebeurt er met uw WW-uitkering als u ziek wordt? Wat gebeurt er met uw WW-uitkering als u overlijdt? Wanneer stopt de uitkering? Werkt u in het buitenland? Gaat uw werkgever failliet? Hoe zit het met WW en uw pensioen? Kijk op de site om er achter te komen op welke heffingskortingen u recht heeft. Kom regelmatig terug op onze site want wij blijven u informeren over de vele mogelijkheden om extra belastingvoordeel te behalen! Aangepast zoeken Bent u op zoek naar een voordelige financiering? Kijk dan snel op alles over krediet!